Українським айтішникам перекрили дорогу в США

Експерти розповіли UBR.ua як позначиться на наших IT – фахівцях посилення Штатами правил видачі робочих віз.

В українських комп’ютерників можуть з’явитися складності в спілкуванні з одними з найбільш грошових роботодавців. Нещодавно президент США Дональд Трамп почав впроваджувати програму «Купуй американське, наймай на роботу американців», яка передбачає перегляд правил видачі віз H-1B (більшості нашим IT-спеціалістів видають саме їх). Це загрожує сильно знизити шанси наших фахівців працевлаштуватися в Штатах.

Зарплата на відстані

Дійсно, в сфері видачі робочих віз були зловживання з боку американських роботодавців. Тому що готуються зміни можуть торкнутися великих американських компаній, які активно наймали фахівців середнього рівня з Індії – Infosys, Wipro, IBM, Accenture, Microsoft, Google, Apple, Facebook, говорить CEO компанії SBT System Ukraine Дмитро Овчаренко.

І додає: складності більше каснутся H-1B робочої візи, а не стандартних B1 / B2 (переговори) і L1 (переміщення всередині однієї компанії), які в 90% випадків використовуються українськими айтішників.

У той же час, на думку експертів, комп’ютерники – іноземці почнуть більше працювати віддалено.

«Ми вже так співпрацюємо з обома сторонами: з тими, хто шукає фахівців на удаленке і з самими комп’ютерними спеціалістами. ІТ-фахівці, особливо профі з досвідом, як ніхто інший, розуміють можливості віддаленого працевлаштування: більший дохід плюс географічна свобода і мультикультурні проекти », – зауважив у розмові з UBR.ua регіональний менеджер Сrossover (компанії, що спеціалізується на довгостроковому наймі фахівців для дистанційної роботи ) Сінан Ата.

І в міру того, як концепція «хмарної» зарплати (яка не залежать від регіону проживання. Тому робота ведеться за допомогою хмарних технологій) почне все більше використовуватися талановитими людьми , локальні правила будуть означати значно менше, ніж зараз, кажуть експерти.

За підрахунками експертів, для регіону Східної Європи ринок США може запропонувати зарплати $ 30тис., $ 60 тис. і $ 100 тис. на рік для IT-фахівців рівнів Engineer, Senior Architect і Chief Architect відповідно. Це за умови, що фахівці пройшли якісну систему відбору та сертифікації і працюють максимально ефективно. В середньому, це вдвічі більше того, що отримує програміст на внутрішньому українському ринку.

Разом з цим, професійний поріг для преезда в Штати дуже високий і, як правило, осідають там вже досвідчені фахівці. Тому, як зазначив нам CEO і засновник компанії Hubber Артем Шевченко, якщо американська фірма бачить цінність в розробника і має намір взяти його в штат, то навряд чи посилення видачі робочих віз стане серйозною перешкодою для роботи в США.

«Можливо зменшиться інтерес до окремих айтішникам . Але виросте – до замовлення готових рішень і проектів в українських компаніях. Однозначно втратять свої позиції індуси і росіяни. А ось наші компанії набирають популярність. У нас зараз є ряд міжнародних проектів та стартапів, які американські замовники віддали нам, минаючи конкурентів з Литви, Росії, Англії », – зауважила в розмові з UBR.ua керуючий партнер Digital Agency C-format Ірина Муштіна.

Крім того, крім США, наші розробники працюють в Швейцарії, Великобританії, Данії, Німеччини, Норвегії, Нідерландах і Польщі.

Близькість – не головне

Втім, для роботи в іноземній компанії українським IT-фахівцям зовсім не потрібно далеко їхати. В Україні відкривається все більше представництв зарубіжних фірм, в яких працюють наші співвітчизники по моделі експортного IT-аутсорсингу. Іноді такі компанії і є ініціаторами релокації.

«Варто зазначити, що перший позитивний досвід від співпраці з українськими айтішників у зарубіжних компаній сформувався як раз під час віддаленої проектної роботи», – додав Артем Шевченко.

І хоч з одного боку візи нашим фахівцям тепер буде отримати складніше, кажуть експерти, але з іншого – українські айтішники зможуть і далі справно наповнювати український бюджет . Так, якщо в 2015 р валютні надходження від IT-сфери склали близько $ 2,4 млрд, то за підсумками 2016 року сума вже зросла до $ 2,8 млрд. У цілому в минулому році українська IT-індустрія продемонструвала зростання в 10-15 %.

«Посилення імміграційної політики в США – це позитивний тренд. Тепер складніше буде отримати популярну для IT-шників візу H1B. І це, в свою чергу, простимулює американських замовників не запрошувати людей до себе в Штати, а самим йти в інші країни. Природно, одна з них – Україна », – зауважив CEO компанії SBT Systems Ukraine Дмитро Овчаренко.

Експерти кажуть, що за умови стабільності в країні, можна припустити, що зростання галузі в 2017 р збережеться в межах 10%.

 

Загрузка...

Не пропустіть:

Коментар про “Українським айтішникам перекрили дорогу в США

  • 26.04.2017 о 5:25 pm
    Permalink

    Дело в том, что украинские айтишники не особо то и стремятся к физическому перемещению своего бренного тела туда. Все дело в том, что их зарплата там и тут отличается от силы вдвое. Думаю не нужно рассказывать, что привлекательнее. Тут получать $2000 или $4000 в США. В штатах айтишники попадают в средний класс, туда же где обитают скажем полицейские. В Украине же это каста избранных.

    Відповідь

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *

Код зоны: